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JUNIOR BUYER

Nell’ambito del piano di sviluppo aziendale, ricerchiamo una figura di Junior Buyer a cui affidare la gestione operativa dei processi di sourcing di alcuni nostri clienti.

La risorsa, che opererà sotto la supervisione di un Partner dell’azienda, avrà il compito di gestire il processo di acquisto in piena coerenza con le procedure ed in coordinamento con i referenti del Cliente.

 

Principali mansioni ed attività:

  • Presa in carico della Richiesta di Acquisto;

  • Analisi della RdA e delle esigenze del bene/servizio da acquistare

  • Controllo della completezza della documentazione di gara;

  • Supporto nella Selezione dei fornitori da invitare e controllo dello stato di Qualifica;

  • Ricerca di eventuali nuovi fornitori (scouting) secondo i criteri di pre-qualifica del cliente;

  • Avvio e Gestione della Richiesta di Offerta;

  • Gestione delle richieste di chiarimento;

  • Analisi e tabulazione delle offerte;

  • Supporto alla negoziazione finale ed all’aggiudicazione;

  • Preparazione della documentazione contrattuale;

  • Monitoraggio risultati e consuntivazione delle attività;

 

Stiamo ricercando un candidato con i seguenti requisiti:

  • Esperienza pregressa lavorativa e/o scolastica su temi inerenti il processo di acquisto;

  • Volontà di avviare e/o consolidare un percorso professionale in ambito procurement;

  • Ottime capacità relazionali e di lavoro in team;

  • Orientamento al risultato e al problem solving;

  • Professionalità, riservatezza, rispetto delle procedure;

  • Conoscenza della Lingua Inglese parlata e scritta: Livello B1 e superiori

  • Conoscenza approfondita dei principali pacchetti applicativi (Excel, Word, Power Point);

 

Sarà considerato requisito preferenziale la conoscenza dei principali strumenti di eProcurement e l’esperienza pregressa in ambito approvvigionamento beni e servizi (acquisti indiretti)

 

Sede di lavoro principale: Milano

Tipologia di lavoro: in presenza/ibrido compatibilmente con le esigenze del Cliente

 

Inquadramento e livello retributivo saranno in linea con le esperienze maturate.

Riunione di lavoro

JUNIOR COMPLIANCE SPECIALIST

La risorsa, in particolare, si occuperà del supporto al processo di qualifica in ambito construction (appalti di lavori) relazionandosi con le aziende clienti per la raccolta strutturata di informazioni o documenti su cui operare analisi di congruità.

La posizione risponde al Project Manager in stretto coordinamento con i Soci Fondatori

 

JOB DESCRIPTION SINTETICA

  • Supporto al fornitore per la gestione del processo di expediting per la raccolta e l'aggiornamento della documentazione richiesta;

  • Verifica di congruità dei documenti;

  • Gestione degli aggiornamenti a scadenza e per variazione;

  • Gestione del sistema documentale e degli strumenti interni di produttività;

  • Reporting;

 

SKILL MANAGERIALI

  • Capacità relazionali verbali e scritte vs Clienti /Fornitori: ottima propensione

  • Capacità di concentrazione: elevata

  • Capacità di Problem solving: elevata

  • Energia e focalizzazione sull'obiettivo: elevata

  • Capacità di lavorare in Team: medio-alta

  • Capacità di lavorare sotto stress: elevata

 

REQUISITI

  • Esperienze di lavoro/stage in ambito Vendor Management, HSE, Compliance: preferenziale

  • Esperienze di lavoro in ambito Construction: preferenziale

  • Laurea primo livello o diploma

  • Laurea o frequenza di corsi   in materia di Ambiente, Territorio, Sicurezza preferenziale

  • Conoscenza di Excel: approfondita (gestione data base, pivot, funzioni)

  • Conoscenza Office: buona

  • Conoscenza piattaforme, portali di acquisto, ERP: preferenziale

  • Lingua italiana: ottima conoscenza orale e scritta - livello C1/C2 (fondamentale)

  • Lingua inglese: buona conoscenza - livello A2/B2

  • Residenza: in Italia, Milano preferenziale

 

Assunzione a progetto/tempo indeterminato preceduta da adeguato periodo di prova

Livello retributivo in linea con le esperienze maturate, compensi aggiuntivi variabili al raggiungimento di obiettivi

Ottima opportunità di crescita professionale e manageriale

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